Selasa, 25 Juli 2017

LOWONGAN KERJA SOLORAYA UNIVERSITAS SELAMET RIYADI UNISRI SURAKARTA JUNI 2017

Lowongankerjasolo.com, Lowongan Dosen serta Pegawai - Universitas Selamet Riyadi UNISRI Surakarta yang sudah memperoleh akreditasi institusi "B" serta adalah kampus entrepreneur. Perguruan Tinggi Swasta ini sedang membuka lowongan Tenaga Pendidik serta Ke lulusan dengan persyaratan serta formasi sebagai berikut:


A. Tenaga Pendidik
  1. Dosen S-1 PTI ( Lulusan Teknologi Informasi)
  2. Persyaratan:  Lulusan terbaru S2 dengan spesifikasi:
    • Berijazah S1  Lulusan Ilmu Teknologi/Teknik Komputer (Murni)/Teknik Informatika (Murni)/Sisteminfo murni
    • Berijazah S2  Lulusan Ilmu Teknologi/Teknik Komputer (Murni)/Teknik Informatika (Murni)/Sisteminfo murni
  3. Dosen S-1 Bimbingan serta Konseling (BK)
  4. Persyaratan:  Lulusan terbaru S2 dengan spesifikasi:
    • Berijazah S1 Bimbingan serta Konseling
    • Berijazah S2 Bimbingan serta Konseling
  5. Dosen S-11 PG-PAUD
  6. Persyaratan:  Lulusan terbaru S2 dengan spesifikasi:
    • a. Berijazah S1 PG-PAUD
    • b. Berijazah S1 PG-PAUD
  7. Dosen S-1 Ekonomi Manajemen
  8. Persyaratan:  Lulusan terbaru S2 dengan spesifikasi:
    • Berijazah S1 Ekonomi Manajemen
    • Berijazah S1 Ekonomi Manajemen
  9. 5. Dosen S-1 Ekonomi Akuntansi
  10. Persyaratan:  Lulusan terbaru S2 dengan spesifikasi:
    • Berijazah S1 Ekonomi Akuntansi
    • Berijazah S1 Ekonomi Akuntansi
B. Tenaga Kependidikan 
  1. Tenaga IT
  2. Persyaratan:  Lulusan terbaru D3 dengan spesifikasi:
    • Berijazah D3 Teknik Komputer(Jaringan)
  3. 2. Tenaga Perawat
  4. Persyaratan:  Lulusan terbaru D3 dengan spesifikasi:
    • Berijazah D3 Keperawatan
Ketentuan Umum:
1. Sehat Jasmani serta Rohani, dibuktikan dengan surat keterangan dokter
2. Berkelakuan baik dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
3. Tdk terbelit dengan instansi lain
4. Ber umur maksimal 35 tahun
5. Arsip lamaran, gambar berkapasitas 3x4 2 lembar, gambarkopi KTP 2 lembar, serta CV dikirim paling lambat 15 Juni 2017 ke alamat dibawah ini:
Kepada Yth. Rektor Universitas Selamet Riyadi
c.q Tahap Kepegawaian Universitas Selamet Riyadi
Jl. Sumpah Pemuda No.18 Joglo-Kadipiro, Surakarta

Sumber Informasi:

Note/Warning/Hati - hati : InformasiLOWONGAN KERJA - LOKER CV. BEZEZA MEI 2017 sesegera mungkin dibutuhkan untuk posisi loker diatas, jadi diharapkan agar lamaran Anda dikirim secepatnya dan segera mungkin. Hanya untuk pelamar yang melengkapi persyaratan dan kriteria yang akan ditindaklanjuti. Kepada para pelamar kerja dan pembaca diharapkan berhati – hati adanya rekrutment yang meminta sejumlah uang atau memungut sejumlah biaya atau hal lain yang dapat merugikan oleh perusahaan tidak bertanggung jawab

LOKER SOLORAYA - LOWONGAN SD IST AL ALBANI - JUNI 2017

Visi SD IST AL ALBANI

Terwujudnya anak shalih/ shalihah yang tekun belajar dan beribadah, cerdas berfikir dan terampil berkarya, inovatif,dan kreatif, berwawasan sains dan teknologi, bersemangat mengembangkan diri dan terdepan dalam prestasi.

Anak Islam yang berkarakter ilmiah, beraqidah shahihah, berakhlak karimah dan mahabbah Ittiba’us Sunnah Nabi shalallahu ’alaihi wa salam dan jejak as Salafus Shalih generasi terbaik panutan umat Islam setelahnya.

Anak Indonesia yang memiliki keunggulan, kemantapan tekad dan life skiil sebagai bekal dalam beribadah dan berkarya di kehidupan sesuai zamannya.


Misi SD IST AL ALBANI

Membekali tumbuh kembang mental, spiritual kecerdasan dan kreatifitas anak dengan agama serta pengetahuan dasar sains dan teknologi melalui pendidikan yang berkualitas, profesional dan penuh keteladanan.

Lowongankerjasolo.com, SD IST AL ALBANI adalah suatu  lembaga  lulusan yang membuka lowongan kerja untuk posisi sebagai:

1. GURU AGAMA ISLAM
2. GURU KELAS
3. GURU HAFALAN AL-QURAN

Syarat / Kualifikasi Umum / Syarat untuk melamar LOWONGAN SD IST AL ALBANI - JUNI 2017 posisi diatas merupakan sebagai berikut silahkan dicermati dengan baik baik :

1. GURU AGAMA ISLAM

  • Pria/Wanita
  • Lulusan S1 agama Islam

2. GURU KELAS

  • Pria/Wanita
  • Lulusan S1 kependidikan

3. GURU HAFALAN AL-QURAN

  • Pria/Wanita
  • Lulusan pondok pesantren

Apabila Kamu tertarik serta memenuhi persyaratan di atas, kirimkan lamaran lengkap Kamu ke:

SD IST ALBANI
Jl. Matesih-Tawangmangu Km. 1
Matesih, Karanganyar 57781

Note/Warning/Hati - hati : InformasiLOWONGAN SD IST AL ALBANI - JUNI 2017 sesegera mungkin dibutuhkan untuk posisi loker diatas, jadi diharapkan agar lamaran Anda dikirim secepatnya dan segera mungkin. Hanya untuk pelamar yang melengkapi persyaratan dan kriteria yang akan ditindaklanjuti. Kepada para pelamar kerja dan pembaca diharapkan berhati – hati adanya rekrutment yang meminta sejumlah uang atau memungut sejumlah biaya atau hal lain yang dapat merugikan oleh perusahaan tidak bertanggung jawab

Lowongan Kerja Officer Development Program Bank BNI (Persero) Via IPB [Besar Besaran]

Lowongan Kerja Officer Development Program Bank BNI Via IPB – Setiap orang yang sedang Menelusuri pekerjaan atau yang sudah bekerja pasti telah mengetahui apa itu seleksi wawancara kerja. Wawancara kerja merupakan suatu percakapan tatap muka dengan tujuan memperoleh informasi faktual dan menaksir atau menilai kepribadian seseorang supaya Bisa diterima di suatu perusahaan. Wawancara kerja ini digunakan untuk maksud dan tujuan Eksklusif supaya perusahaan lebih mengetahui dan memahami karakter pelamar yang akan diterima ataupun ditolak di suatu pekerjaan. Bisa dikatakan bahwa di suatu aktivitas wawancara kerja mengandung suatu tujuan Eksklusif yang akan dicapai. Wawancara kerja Yaitu suatu proses komunikasi berpasangan dengan suatu tujuan yang serius dan telah ditetapkan sebelumnya yang dirancang untuk bertukar perilaku dan melibatkan tanya jawab di tes seleksi kerja dengan cara langsung. Dengan tutorial Generik bahwa wawancara kerja merupakan proses terakhir di memilih atau menyeleksi karyawan baru di suatu perusahaan. Proses wawancara kerja biasanya dilakukan dengan proses tanya jawab antara pihak perusahaan dengan pelamar kerja. Seluruh perusahaan menjalankan wawancara kerja untuk mengetahui dan mengumpulkan informasi langsung dari calon karyawan terkait kemampuan dan keterampilan serta kepribadian pelamar Itu. Setiap wawancara wajib dilakukan dengan cara profesional di karenakan wawancara kerja ini merupakan proses percakapan formal dan mendalam yang Bisa terjadi pertukaran informasi antara pihak perusahaan dengan pelamar bermanfaat di menentukan apakah kandidat Itu lolos di seleksi atau tak. Melalui proses wawancara kerja ini pihak perusahaan. Bisa mempelajari kepribadian atau karakter calon karyawan, sebaliknya calon karyawan Bisa mempelajari Seperti apa perusahaan yang mereka lamar. Berikut ini Yaitu informasi terbaru mengenai rekrutmen lowongan kerja dari PT Bank Negara Indonesia tahun 2017. Dikabarkan Bank BNI sedang Mengakses kesempatan berkarir kepada talenta muda yang berpendidikan sarjana melalui officer Development Program via IPB. Bank BNI atau lebih dikenal dengan kepanjangan Bank Negara Indonesia merupakan Disorientasi satu badan usaha milik negara yang Dinamis di bidang Forum keuangan perbankan. Bank BNI Jadi Disorientasi satu perbankan terbaik dan mengutamakan pelayanan keuangan masyarakat dengan tujuan mensejahterakan perekonomian bangsa dan negara. Melalui produk dan jasa keuangan bank BNI, Dini perbankan lebih mendorong pemberian pinjaman kredit untuk para pelaku usaha kecil dan menengah dengan angsuran bunga yang relatif terjangkau. 




Rekrutmen Lowongan kerja Bank BNI Via IPB (Persero)

Dibutuhkan calon pegawai baru di lingkungan Bank BNI untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia melalui lowongan kerja odp via IPB tahun 2017 Bagaikan berikut


Officer Development Program (ODP)
  • Minimal berpendidikan Sarjana (S1) / S2 (S2) dari universitas terkemuka di bidang studi yang relevan
  • Indeks prestasi komulatif IPK minimal: 3.00
  • Umur pelamar Maksimal; 26 (S1) dan 28 (S2)
  • Menguasai bahasa Inggris (tertulis & lisan)
  • Integritas yang kuat, High Energy & Passionate
  • tak ada ikatan kerja dan penahanan diploma
  • Masih lajang / Status di ini belum menikah dan mau tak menikah selama program berlangsung (6 bulan)
  • tak ada keluarga langsung yang di ini bekerja Bagaikan pegawai aktif BNI
bila kawan kawan mempunyai ketertarikan untuk bekerja di perusahaan Bank Negara Indonesia, Silakan Ikuti prosedur lowongan pekerjaan berikut ini

Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Semua tahapan seleksi tak akan dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi
Pendaftaran Bank BNI Hanya dilakukan dengan cara Online
Tertarik, Silakan Daftar
 Lowongan Kerja Officer Development Program Bank BNI (Persero) Via IPB [Besar Besaran]

Lowongan Kerja Bank BRI Wilayah Semarang Tingkat SMA Tahun 2017

Lowongan Kerja Bank BRI Wilayah Semarang Tingkat SMA Tahun 2017 – di wawancara kerja pasti kita akan ditanya mengenai Mengapa kita keluar dan berhenti dari perusahaan terdahulu. bila kita tak hati-hati dan berpikir Dulu di menjawab hal Itu Bisa Jadi suatu pertanyaan jebakan di karenakan dengan pertanyaan itu mereka Bisa mengetahui apakah kita keluar dari perusahaan lama dengan cara tak bagus bagus atau dengan tutorial bagus bagus. Jawaban pertanyaan itu juga akan memperlihatkan tutorial-tutorial berpikir dan kepribadian kita. Jangan sekali-kali menjelek-jelekkan hal yang berkaitan dengan perusahaan lama dan jangan ucapkan alasan seperti atasan perusahaan Itu sangat menyebalkan dan bertindak semena-mena. Tim karyawan yang tak mempunyai etos kerja. Atau perusahaan Itu tak membagikan gaji yang layak. Mengungkapkan hal keburukan di perusahaan lama justru tak menambah nilai apapun untuk kita apalagi bila kita berbohong. Pewawancara mungkin aja berpikir bila kita diterima diperusahaan ini dan setelah itu akan keluar maka kita akan menjelek-jelekkan perusahaan ini juga. bila kita keluar di karenakan bermusuhan dengan seorang Tim di perusahaan Itu maka ungkapkanlah dengan jujur tanpa menjelek-jelekkan orang Itu. Apalagi hingga berbohong bila alasan kita Yaitu di karenakan bermusuhan dengan seorang di perusahaan Makkah tinggal bilang bahwa kita mempunyai sedikit Disparitas pendapat atau pemahaman dengannya. Jangan katakan bahwa orang Itu sangat menyebalkan ataupun Dursila. Berikan juga alasan yang jelas Kenapa kita menjalankan hal itu misalnya bila kita keluar dari perusahaan Itu di karenakan sering telat dan lokasi rumah yang jauh dari kantor katakan bahwa jarak dan lokasi jauhlah yang menyebabkan kita sering datang terlambat. Informasi terbaru yang kami rangkum Yaitu penerimaan lowongan kerja di lingkungan Bank BRI wilayah Semarang tingkat SMA tahun 2017. Dikabarkan Bank BRI wilayah Semarang sedang Mengakses kesempatan berkarir kepada talenta muda untuk yang berpendidikan direct sales dan SPV minimal berpendidikan SMA sederajat. Bank Rakyat Indonesia atau lebih dikenal dengan Bank BRI merupakan badan usaha milik negara yang Dinamis di bidang Forum keuangan perbankan terbaik dan merakyat. Hal ini dibuktikan dengan banyaknya para nasabah untuk mendaftar dan menjadikan Bank BRI Bagaikan prioritas utama di kebutuhan perbankan. Bank BRI juga membagikan produk pinjaman kredit untuk para pelaku usaha kecil dan menengah di melonjakkan dan membangun usaha yang lebih Berdikari









Rekrutmen Lowongan kerja Bank BRI Semarang Tahun 2017
Dibutuhkan kembali calon pegawai baru di lingkungan Bank BRI wilayah Semarang untuk memenuhi kebutuhan SDM melalui lowongan kerja SMA tahun 2017 Bagaikan berikut

DIRECT SALES
  • Pria/ wanita
  • Pendidikan minimal SMA
  • Bersedia bekerja di lapangan 
  • mempunyai semangat kerja yang tinggi dan target oriented
  • Berpenampilan menarik
  • Domisili wilayah semarang dan sekitar
  • Bersedia ditempatkan di wilayah kerja Semarang
SPV
  • Pria/ wanita
  • Pendidikan minimal SMA
  • Berpengalaman Jadi team leader
  • Bersedia bekerja di lapangan 
  • mempunyai semangat kerja yang tinggi dan target oriented
  • Berpenampilan menarik dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di wilayah kerja Semarang dan sekitarnya
Berkas lamaran

Surat lamaran dan CV
Fotocopy ijazah dan transkip nilai masing-masing 1 lembar (terlegalisir)
Fotocopy KTP, SKCK, Surat keterangan kerja (untuk yang sudah berpengalaman kerja)
Pas photo terbaru ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar
untuk pelamar yang mengirimkan berkas lamaran melalui pos atau email

bila teman teman tertarik dengan Disorientasi satu Letak jabatan diatas, silakan ikuti prosedur lamaran lowongan kerja berikut ini 

CONTACT PT. PKSS CABANG SEMARANG
Alamat : Jl. Sriwijaya No.72, Ruko No.5, Peleburan, Semarang Selatan, Kota Semarang, Jawa Tengah 50614, Indonesia
Email    : recruitment.pkss.semarang@gmail.com

Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses
Semua tahapan seleksi lowongan kerja Bank BRI tak dipungut biaya apapun
Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap terjadi
Semoga informasi lowongan bermanfaat untuk Telusur kerja indonesia
Pelajarin soal soal Psikotes Bank BRI, Disini
 Lowongan Kerja Bank BRI Wilayah Semarang Tingkat SMA Tahun 2017